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civism

Mapa de navegação. 27 itens. Rondônia: —; Acre: —; Amazonas: —; Roraima: —; Pará: —; Amapá: —; Tocantins: —; Maranhão: —; Piauí: —; Ceará: —. e mais 17.

SONDAGEM REGISTADA · PE · 2012

PE001462012

Registada por Larcerte Consultoria Empresarial Treinamentos e Eventos Ltda EPP em 19/09/2012; trabalho de campo de 17/09/2012 a 20/09/2012, amostra de 900 entrevistas.

Números-chave

Amostra

Amostra. 1 item. Maior: entrevistas, 900. Menor: entrevistas, 900. entrevistas: 900.

900

entrevistas

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Custo declarado

Custo declarado. 1 item. Maior: Custo declarado, 12 000 R$. Menor: Custo declarado, 12 000 R$. Custo declarado: 12 000 R$.

12 000 R$

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Dias de trabalho de campo

Dias de trabalho de campo. 1 item. Maior: Dias de trabalho de campo, 4. Menor: Dias de trabalho de campo, 4. Dias de trabalho de campo: 4.

4

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Contratantes

Contratantes. 1 item. Maior: Contratantes, 1. Menor: Contratantes, 1. Contratantes: 1.

1

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§ 01Estimativas

Resultados em breve

Estimativas

Esta sondagem está registada no TSE, mas os números divulgados ainda não foram incorporados no civism. Entretanto, veja abaixo os dados do registo: instituto, contratante, amostra e período de trabalho de campo.

§ 02Registo

Registo

Registo

Registo. 8 itens. Instituto: Larcerte Consultoria Empresarial Treinamentos e Eventos Ltda EPP; CNPJ: 03.556.888/0001-31; Estatístico: Augusto da Silva Rocha; CONRE: 3ª. Região n° 7655-A; Âmbito: PE · UE 25216; Cargos: Prefeito; Sondagem própria: —; Dados municipais: Não.

CNPJ
03.556.888/0001-31
Estatístico
Augusto da Silva Rocha
CONRE
3ª. Região n° 7655-A
Cargos
Prefeito
Sondagem própria
—
Dados municipais
Não

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Cronologia

Cronologia. 3 itens. Registo: 19/09/2012; Início do trabalho de campo: 17/09/2012; Fim do trabalho de campo: 20/09/2012.

  1. 19/09/2012Registo
  2. 17/09/2012Início do trabalho de campo
  3. 20/09/2012Fim do trabalho de campo

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§ 03Contratantes

Contratantes

Contratantes

Contratantes. 2 itens. Maior: LARCERTE CONSULTORIA EMPRESARIAL TRENAMENTO EVENTOS LTDA, 0 R$ · -0,00%. Menor: LARCERTE CONSULTORIA EMPRESARIAL TREINAMENTO EVENTOS LTDA, -3 R$ · 100,00%. Total: -3. LARCERTE CONSULTORIA EMPRESARIAL TRENAMENTO EVENTOS LTDA: 0 R$ · -0,00%; LARCERTE CONSULTORIA EMPRESARIAL TREINAMENTO EVENTOS LTDA: -3 R$ · 100,00%.

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§ 04Metodologia

Metodologia

Metodologia

Metodologia

A abordagem utilizada consiste na aplicação de uma amostragem aleatória represen…

A abordagem utilizada consiste na aplicação de uma amostragem aleatória representativa da população residente com 16 anos ou mais de idade. A amostra é selecionada em dois estágios sendo que no primeiro faz-se uma divisão da amostra proporcionalmente ao número de habitantes acima de 16 anos de idade dentro de cada área geográfica intra-municipal. No segundo estágio, para cada área geográfica, os respondentes são selecionados aleatoriamente respeitando-se quotas proporcionais controladas por região geográfica, sexo e faixa etária, de acordo com o perfil da população em estudo. Metodologia Survey.

Plano amostral

1.Público Pesquisado: População residente em PETROLINA/PE com 16 anos ou mais de…

1.Público Pesquisado: População residente em PETROLINA/PE com 16 anos ou mais de idade. 2.Fonte de Dados: IBGE (Censo 2010) , TRE-PE 3.Tamanho da amostra, margem de erro e intervalo de confiança:Para um intervalo de confiança de 95% e um tamanho de amostra de 900 entrevistas, a margem de erro máxima estimada foi de 2,0 pontos percentuais, para mais ou para menos. 4.Ponderações: Em função da abordagem utilizada no segundo estágio (amostragem por cotas), as ponderações por sexo e idade não são necessárias, pois, sendo conhecidas essas características da população, o método adotado consiste em retomar tais características na amostra, em proporções reduzidas. Neste caso, espera-se que a composição da amostra, por sexo e idade, seja proporcionalmente semelhante àquela da população. Entretanto, caso as proporções da amostra não sejam semelhantes àquelas da população em estudo, as ponderações serão realizadas de acordo com as informações do Censo Demográfico de 2010. Em anexo a este plano amostral, são apresentadas nos quadros 1, 2 e 3, respectivamente, os fatores de ponderação por sexo, idade, escolaridade e renda segundo informações do Censo Demográfico de 2010 (IBGE, 2012). Quadro 1 – Distribuição por Faixa Etária e Sexo Faixa Etária Masculino Feminino Total 16 a 17 anos 25 2,8% 26 2,9% 51 5,7% 18 a 24 anos 91 10,1% 93 10,3% 184 20,4% 25 a 29 anos 60 6,7% 61 6,8% 121 13,4% 30 a 39 anos 104 11,6% 111 12,3% 215 23,9% 40 a 49 anos 73 8,1% 78 8,7% 151 16,8% 50 a 59 anos 42 4,6% 45 5,0% 87 9,6% 60 anos ou mais 40 4,5% 51 5,7% 91 10,2% Total 435 48,3 % 465 51,7% 900 100,00% Quadro2 – Distribuição por Escolaridade Escolaridade % Até 1º.Grau Incompleto - 52,69% 1º.Grau Completo até 2º. Grau Incompleto- 16,01% 2º.Grau Completo até Superior Incompleto- 24,43% Superior Completo- 6,31% Não Determinado - 0,56% Total 100,00% Quadro3 – Distribuição por Renda Mensal Domiciliar (SM: Salário Mínimo) Renda % Até 1/4 SM - 25,1% De 1/4 à 1/2 SM – 3,9% De 1/2 à 1 SM - 28,0% De 1 à 3 SM – 17,1% De 3 à 5 SM – 3,0% Mais de 5 SM – 3,3 % Sem Renda - 19,6% Total - 100,00%

Sistema de controle

1.EQUIPE DE PESQUISADORES EM CAMPO ASSISTIDOS E ACOMPANHADOS DE COORDENADOR DE CAMPO PARA AVERIGUAÇAO DOS TRABALHOS E CONTROLE DA AMOSTRA. 2.CHECAGEM DE 30% DOS QUESTIONÁRIOS REALIZADOS POR CONTROLE INTERNO. 3.ANÁLISE MINUCIOSA DOS QUESTIONARIOS PARA AVERIGUAÇAO DE POSSIVEIS ERROS E INCONSISTÊNCIAS, ANTES DA DIGITAÇAO E TABULAÇAO DOS DADOS.

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§ 05Disputas

Disputas

Disputas

Disputas. 1 item. prefeitura-petrolina-pe-2012: Cargos: Prefeito; Lugar: petrolina-pe.

Disputas
DisputasCargosLugar
prefeitura-petrolina-pe-2012Prefeitopetrolina-pe

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§ 06Ligações

Ligações. 4 itens. Maior: Institutos, 1; Larcerte Consultoria Empresarial Treinamentos e Eventos Ltda EPP. Menor: Institutos, 1; Larcerte Consultoria Empresarial Treinamentos e Eventos Ltda EPP. Institutos: 1; Larcerte Consultoria Empresarial Treinamentos e Eventos Ltda EPP; Eleições: 1; 2012-municipais; Disputas: 1; prefeitura-petrolina-pe-2012; Lugar: 1; Petrolina-Pe.