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civism

Mapa de navegação. 27 itens. Rondônia: —; Acre: —; Amazonas: —; Roraima: —; Pará: —; Amapá: —; Tocantins: —; Maranhão: —; Piauí: —; Ceará: —. e mais 17.

SONDAGEM REGISTADA · RJ · 2012

RJ000292012

Registada por GERP SERVIÇOS DE MARKETING SÃO PAULO LTDA em 23/07/2012; trabalho de campo de 22/07/2012 a 25/07/2012, amostra de 500 entrevistas.

Números-chave

Amostra

Amostra. 1 item. Maior: entrevistas, 500. Menor: entrevistas, 500. entrevistas: 500.

500

entrevistas

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Custo declarado

Custo declarado. 1 item. Maior: Custo declarado, 5000 R$. Menor: Custo declarado, 5000 R$. Custo declarado: 5000 R$.

5000 R$

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Dias de trabalho de campo

Dias de trabalho de campo. 1 item. Maior: Dias de trabalho de campo, 4. Menor: Dias de trabalho de campo, 4. Dias de trabalho de campo: 4.

4

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Contratantes

Contratantes. 1 item. Maior: Contratantes, 1. Menor: Contratantes, 1. Contratantes: 1.

1

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§ 01Estimativas

Resultados em breve

Estimativas

Esta sondagem está registada no TSE, mas os números divulgados ainda não foram incorporados no civism. Entretanto, veja abaixo os dados do registo: instituto, contratante, amostra e período de trabalho de campo.

§ 02Registo

Registo

Registo

Registo. 8 itens. Instituto: GERP SERVIÇOS DE MARKETING SÃO PAULO LTDA; CNPJ: 05.939.922/0002-63; Estatístico: Marta Maria Alves; CONRE: 7662 - 2ª Região; Âmbito: RJ · UE 58653; Cargos: Prefeito; Sondagem própria: —; Dados municipais: Não.

CNPJ
05.939.922/0002-63
Estatístico
Marta Maria Alves
CONRE
7662 - 2ª Região
Cargos
Prefeito
Sondagem própria
—
Dados municipais
Não

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Cronologia

Cronologia. 3 itens. Registo: 23/07/2012; Início do trabalho de campo: 22/07/2012; Fim do trabalho de campo: 25/07/2012.

  1. 23/07/2012Registo
  2. 22/07/2012Início do trabalho de campo
  3. 25/07/2012Fim do trabalho de campo

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§ 03Contratantes

Contratantes

Contratantes

Contratantes. 2 itens. Maior: Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Niterói, 0 R$ · -0,00%. Menor: Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Niterói, -3 R$ · 100,00%. Total: -3. Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Niterói: 0 R$ · -0,00%; Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Niterói: -3 R$ · 100,00%.

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§ 04Metodologia

Metodologia

Metodologia

Metodologia

A população pesquisada é definida como pessoas maiores de 16 anos, eleitoras e residentes no município de Niterói. A pesquisa é do tipo QUANTITATIVA e os entrevistados serão selecionadas por cotas em função das variáveis sexo, faixa etária, renda do chefe do domicílio e área de residência. Os dados para definição das cotas foram obtidos de publicações do IBGE e da Estatística do Eleitorado do TSE. Os dados serão tabulados em função das variáveis sócio-econômicas e agregados segundo as diversas áreas de residência de interesse.

Plano amostral

A amostra é de 500 (quinhentas) entrevistas. Com essa amostra, a margem de erro …

A amostra é de 500 (quinhentas) entrevistas. Com essa amostra, a margem de erro para projeções dos dados é estimada em +/- 4,47 pontos percentuais, nos casos limites em que as variáveis assumam o percentual de 50%. O resultado projetado para a população pesquisada vai de um mínimo de 45,53% a um máximo de 54,47%. Para o mesmo número de entrevistas, a margem de erro tende a se estreitar quando os percentuais se aproximam de 0% ou de 100%. Se a variável incidir em 10%, por exemplo, a margem de erro é estimada em 2,68 pontos percentuais. E o resultado projetado para a população vai de um mínimo de 7,32% a um máximo de 12,68%. O Instituto Gerp utiliza dois desvios padrões para o cálculo da margem de erro em todos os seus projetos de pesquisa, o que representa um nível de confiança de 95,55%, confiando ao trabalho uma segurança ainda maior do que o normalmente utilizado pelo mercado. A ponderação será feita apenas em relação à REGIÃO, pois as demais variáveis já estão distribuídas de forma proporcional.

Sistema de controle

Como de praxe em pesquisas realizadas pelo INSTITUTO DE PESQUISA GERP, todas as …

Como de praxe em pesquisas realizadas pelo INSTITUTO DE PESQUISA GERP, todas as entrevistas são criticadas e 20%, no mínimo, são verificados junto ao próprio entrevistado. O trabalho de entrevistas é permanentemente acompanhado por um supervisor, que controla e fiscaliza a aplicação dos questionários. Além disso, há um controle de qualidade do trabalho nos sistemas de processamento das informações. Para melhor explicitar os mecanismos de controle e verificação, segue o abaixo escrito: •Todas as equipes de entrevistadores possuem um supervisor, em caráter permanente, que é responsável pela fiscalização da coleta de dados e verificação das respostas junto aos próprios entrevistados; •Cada questionário que é entregue ao supervisor é objeto de uma checagem do seu correto preenchimento e pelo menos 20% das entrevistas são verificadas junto ao entrevistado. Ou seja, em 20% das entrevistas, o supervisor volta ao entrevistado e refaz as perguntas, verificando, assim, a veracidade das respostas. •As entrevistas objeto da verificação são escolhidas por critério de sorteio aleatório. Ex.: a cada 05 entrevistas que chegam às mãos do supervisor, 01 é verificada. •Quando os questionários chegam à sede do INSTITUTO DE PESQUISA GERP, todos são objeto de uma rigorosa crítica, onde são checadas inconsistências nas respostas. Caso seja constatada alguma inconsistência, o entrevistado é contatado, a dúvida é solucionada ou a entrevista é descartada.

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§ 05Disputas

Disputas

Disputas

Disputas. 2 itens. prefeitura-niteroi-rj-2012: Cargos: Prefeito; Lugar: niteroi-rj; prefeitura-niteroi-rj-2012-turno-2: Cargos: Prefeito; Lugar: niteroi-rj.

TSE · 2012

§ 06Ligações

Ligações. 4 itens. Maior: Disputas, 2; prefeitura-niteroi-rj-2012; prefeitura-niteroi-rj-2012-turno-2. Menor: Institutos, 1; GERP SERVIÇOS DE MARKETING SÃO PAULO LTDA. Institutos: 1; GERP SERVIÇOS DE MARKETING SÃO PAULO LTDA; Eleições: 1; 2012-municipais; Disputas: 2; prefeitura-niteroi-rj-2012; prefeitura-niteroi-rj-2012-turno-2; Lugar: 1; Niteroi-rj.