MG005862012

Pesquisa realizada na modalidade quantitativa com 380 eleitores domiciliados no Município de S.J da Ponte, Minas Gerais. Salientando que a presente pesquisa é autoponderada, por se embasar em dados estatísticos fornecidos pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), Tribunal Regional Eleitoral de Minas Gerais (TRE-MG) e Tribunal Superior Eleitoral (TSE). Apresentado questionário com 08 perguntas. Divididas em 04 perguntas para identificação e as demais relativas ao pleito democrático de 7 de Outubro do ano corrente. Salientando que destas, duas questões sobre a eleição e/ou candidatos é proposta em caráter espontâneo e uma em caráter indicativo. A abordagem aos entrevistados será de forma direta, ou seja, entrevista pessoal. O período de realização da presente pesquisa compreendido entre 21/09/2012 A 22/09/2012.

Entrevistados selecionados por meio de distribuição geográfica, conforme proporcionalidade da população em cada região, juntamente com dados relativos a sexo e idade de eleitores do MUNICÍPIO DE SÃO JOÃO DA PONTE-MG, com base em dados do Tribunal Superior Eleitoral (TSE), http://www.tse.jus.br/sieeeleitoradoweb/eleitorado/sexo_faixa_etaria/resultado.jsp. Em razão da realidade avaliativa do IBGE se diferenciar quanto à maior clareza ao cidadão médio (divisão de percentuais por setores), este plano apresenta os recortes das informações obtidas de acordo com a divisão dos bairros no município alvo da pesquisa. Tal apresentação de dados busca única e exclusivamente informar de modo mais perceptível ao cidadão médio acerca da situação prévia do procedimento eleitoral em seu município. Ponderações a serem observadas às distribuições de quotas de entrevistas Gênero: Área Urbana(41,14%), Área Rural(58,86%); MASCULINO(51,93%) e FEMININO(48,08%); Grupos de idade: 16-24 anos (20,41%); 25-34 anos (24,54%); 35-44 anos (16,12%);45-59 anos (19,72%); Acima de 60 anos (19,20%); Escolaridade: Não Determinado(0,16%); Analfabeto e Fund. Incompleto(79,46%); Fund. Completo e Médio Incompleto(15,52%); Médio Completo e Sup. Incompleto(4,11%); Superior(0,75%); Renda: Sem rendimento(8,32%);até 1 salários mínimo(41,85%); Mais de 1 até 2 salários mínimos(30,02%); Mais de 2 até 5 salários mínimos(16,30%); mais de 5 salários mínimos(3,50%); Margem de erro: 5% Intervalo de confiança: 95%. Fontes utilizadas para fixação de quotas: faixa etária e sexo dos entrevistado segundo Estatística de Eleitorado de Agosto de 2012 do TSE e Censo 2010 do IBGE (http://www.censo2010.ibge.gov.br/resultados_do_censo2010.php).

A realização das entrevistas é controlada em tempo real, por meio de supervisão ativa do trabalho dos entrevistadores por parte dos Fiscais de Entrevistas Externo. A veracidade das respostas é checada pelo Coordenador de Entrevistas Interno no importe de 20% dos questionários apresentados por cada entrevistador. Este percentual é definido com base à seguinte bibliografia técnica: Triola, M. F., Introdução à Estatística. 7ª ed., Rio de Janeiro: LTC Editora,1998. Magalhães, M. N. & Lima, A. C. P. Noções de Probabilidade e Estatística. 3ª ed., São Paulo: Edusp, 2001. Meyer, P. L. Probabilidade: Aplicações à Estatística. Rio de Janeiro: Livros Técnicos e Científicos, 1984. Com o objetivo de verificar e sanar quaisquer dúvidas acerca do preenchimento do questionário apresentado, todos os questionários são revisados internamente pelo Coordenador de Entrevistas Interno. Na hipótese de encontro de qualquer informação duvidosa, o entrevistador é chamado à sede da empresa contratante e, em reunião com o Coordenador de Entrevistas Interno e o Coordenador de Entrevistas Externo, se verifica a real explicitação do entrevistado.