SP018232020

Plano amostral e ponderação quanto a sexo, idade, grau de instrução e nível econômico do entrevistado; intervalo de confiança e margem de erro: As entrevistas serão aplicadas dentro dos seguintes parâmetros: percentuais para ponderação quanto a sexo - Feminino: 52%. Masculino: 48%. Percentuais para ponderação quanto a faixa etária: 16 a 17 anos: 0%. 18 a 24 anos: 11%. 25 a 34 anos: 20% 35 a 44 anos: 21%. 45 a 59 anos: 26%.60 a 69 anos: 12%.70 anos ou mais: 9% . Percentuais para ponderação quanto ao nível econômico: Até 1 salário mínimo: 5%. Mais de 1 a 2 salários mínimos: 17%. Mais de 2 a 5 salários mínimos: 42%.. Mais de 5 a 10 salários mínimos: 22%. Mais de 10 salários mínimos: 11%. Sem rendimento: 3%. Percentuais para ponderação quanto ao grau de instrução: Sem Escolarização: 6%. 1º Grau Incompleto: 28%. 1º Grau Completo:8%. Ensino Médio Incompleto: 21%.Ensino Médio Completo:24%.Superior Incompleto:4%.Superior Completo:8%. Bases utilizadas: Justiça Eleitoral - estatística do eleitorado, Censo IBGE 2010. A margem de erro para o total da amostra é de 3,9% (Três ponto nove pontos percentuais), para mais ou para menos, calculada considerando-se um coeficiente de confiança de 95% (noventa e cinco por cento).

Sistema interno de controle e verificação, conferência e fiscalização da coleta de dados e do trabalho de campo: As equipes de campo têm em seus quadros supervisores que acompanham e checam a aplicação dos questionários in-loco como também a obediência às cotas pré-definidas; sua função é atestar a fidelidade das respostas obtidas pelos pesquisadores e garantir o rigor metodológico na aplicação dos formulários. Sistema Interno de Verificação: através da utilização de software específico, são aplicados testes para averiguar a consistência dos resultados obtidos. Após os testes de consistência, é verificada, por meio telefônico, no mínimo, 20% da amostra coletada.