# civism — 立候補: Valdi Jeronimo — 市議会議員 — Trairi 2000

<https://civism.io/ja-JP/brazil/candidacies/valdi-jeronimo-181q01e>

ナビゲーションマップ。7項目。 Ceará：—; Itapipoca：—; Paraipaba：—; São Gonçalo do Amarante：—; Tururu：—; Umirim：—; Trairi：—.

立候補 · 市議会議員 · Trairi · 2000

# Valdi Jeronimo

[Valdi Jeronimo dos Santos](https://civism.io/ja-JP/brazil/people/valdi-jeronimo-dos-santos-14qdj8z) · 12456 · PDT · LUTANDO PARA VENCER

324票、90人中22位（登録済み）。

## 主な数値

### 得票

得票。1項目。 最高：得票、324。最低：得票、324。 得票：324.

324

得票

TSE · 2000

### 有効票比

有効票比。1項目。 最高：有効票比、1.65%。最低：有効票比、1.65%。 有効票比：1.65%.

1.65%

有効票比: 1.65%

TSE · 2000

### 順位

順位。1項目。 順位 / 90：22位.

22位

順位 / 90

TSE · 2000

### 申告資産

この記録には申告総額がありません。

§ 01結果

## 結果

### 市議会議員 — Trairi 2000

市議会議員 — Trairi 2000。7項目。 最高：Francisco Pereira Braga、1,024 · 25.83%。最低：…、0 · 0.00%。合計：3,965。 Francisco Pereira Braga：1,024 · 25.83%; Bilisa：722 · 18.21%; Flavio do Jonas：639 · 16.12%; Manoel Flavio：636 · 16.04%; Manoel Oliveira：620 · 15.64%; …：0 · 0.00%; Valdi Jeronimo：324 · 8.17%.

7. TSE · 2000

### 有効票比

有効票比。1項目。 最高：有効票比、1.65%。最低：有効票比、1.65%。 有効票比：1.65%.

1.65%

有効票比: 1.65%

TSE · 2000

### 最下位当選者と並ぶのに必要な票

最下位当選者と並ぶのに必要な票。1項目。 最高：最下位当選者と並ぶのに必要な票、218。最低：最下位当選者と並ぶのに必要な票、218。 最下位当選者と並ぶのに必要な票：218.

218

最下位当選者と並ぶのに必要な票

TSE · 2000

§ 02経歴

## 経歴

### Valdi Jeronimo dos Santos

経歴。1項目。 最高：2000 市議会議員、地域: Trairi. 政党: PDT. 得票: 324. 落選. TSE。最低：2000 市議会議員、地域: Trairi. 政党: PDT. 得票: 324. 落選. TSE。 2000 市議会議員：地域: Trairi. 政党: PDT. 得票: 324. 落選. TSE.

1. 2000市議会議員Trairi · 落選TSE324

1. 2000, 市議会議員, Trairi; 落選; 324; TSE

TSE · 2000

§ 03登録情報

## 登録情報

### 登録情報

登録情報。5項目。 申告した性別：MASCULINO; 職業：CONTADOR; 学歴：SUPERIOR COMPLETO; 出生地：SÃO GONÇALO DO AMARANTE; 国籍：BRASILEIRA.

申告した性別

MASCULINO

職業

CONTADOR

学歴

SUPERIOR COMPLETO

出生地

SÃO GONÇALO DO AMARANTE

国籍

BRASILEIRA

TSE · 2000

§ 04つながり

つながり。6項目。 最高：人物、1; Valdi Jeronimo dos Santos。最低：人物、1; Valdi Jeronimo dos Santos。 人物：1; Valdi Jeronimo dos Santos; 選挙戦：1; 市議会議員 — Trairi 2000; 選挙：1; Eleições Municipais 2000; 政党：1; PDT; 選挙連合：1; LUTANDO PARA VENCER; 地域：1; Trairi.
